O modelo de trabalho remoto veio para ficar, e muitas empresas estão adotando o auxílio home office como uma forma de apoiar os colaboradores nas despesas relacionadas ao home office.
Neste artigo, explicamos como calcular o valor do auxílio home office, as vantagens desse benefício e as melhores práticas para implementá-lo na sua empresa.
O auxílio home office é um benefício financeiro que as empresas podem oferecer para ajudar os colaboradores a cobrir despesas relacionadas ao trabalho remoto, como:
Além de garantir uma estrutura adequada para o trabalho, o auxílio também pode aumentar a satisfação e a produtividade da equipe.
Apesar de o auxílio home office ainda não ser regulamentado pela legislação brasileira, o artigo 457 da CLT permite que empresas ofereçam ajudas de custo como benefícios, sem integrá-las ao salário.
Algumas iniciativas, como o projeto de lei 5341/20, propuseram regulamentar o benefício, sugerindo que as empresas arcassem com 30% das despesas relacionadas ao home office, mas a proposta não avançou.
Para as empresas:
Para os colaboradores:
Existem diferentes formas de calcular o valor do auxílio home office. Aqui vão três métodos práticos:
Para oferecer o benefício de forma eficiente:
O Cartão NikyFlex pode ser usado em mercados, farmácias, apps de transporte, educação e muito mais. Veja como ele funciona, onde é aceito e as vantagens.
Um bom plano de cargos e salários promove justiça, retenção e engajamento. Aprenda o que é o PCS, seus benefícios e como estruturá-lo corretamente na sua empresa.
O trabalhador horista tem direitos garantidos pela CLT e sua remuneração é calculada por hora. Entenda como funciona essa modalidade e como calcular o salário, férias e 13º.
Fique por dentro das novidades do mundo dos benefícios corporativos
Não importa o tipo ou tamanho da sua empresa.
Niky atende grandes, médias e pequenas corporações e, também, os microempreendedores individuais (MEIs).